砥礪奮進趕考路，篤行不怠交答卷。2023年以來，胡家河礦黨委充分發揮“把方向、管大局、保落實”的領導作用，以“黨建引領強安全，硬核舉措促發展”為目標，全面實施“黨建品牌創建年”和“黨建深度融合年”工程，推進礦井踏上高質量發展新征程。

強化紅色領航，繪就“作戰圖”。制定實施《2023年黨建工作總體安排意見及分項工作要點》等一系列指導性文件，以“五化工作法”強化責任落實，認真履行黨建工作主體責任，構建了“黨委書記主導抓、分管書記具體抓、黨群干部協同抓”的縱橫聯動、齊抓共管的黨建工作格局，全方位推進“兩個覆蓋”。聚焦“全面創建、動態達標”總要求，以黨支部標準化規范化建設為抓手，堅持“黨委抓支部、支部抓黨員”“一支部一特色、一支部一亮點”的黨建工作思路，高度凝練形成具有礦井特色的“紅安胡礦”黨建品牌和“平安機電、黨建四融”等黨支部工作品牌矩陣，創建了“12346”黨建工作體系，保持了100%達標目標，為堅持黨的領導、加強基層黨組織建設指明了方向、提供了遵循。

注入紅色動能，把牢“方向盤”。該礦黨委組織召開“發揮機關職能，服務指導基層”機關干部座談會和“發揮主體職能，夯實基層堡壘”區隊干部座談會，梳理意見建議28條，制定下發“心往基層想、人往基層走、事往基層辦”實施方案，梳理任務清單52項，打通服務職工群眾“最后一公里”。常態化開展黨員責任區、黨員示范崗、黨員安全包保主題活動，實行重點項目攻關“揭榜掛帥”，有序推進401110智能化綜放工作面安裝投運、二號風井建設、礦區環境治理等一批重點工程建設。牢固樹立以職工為中心的發展思想，為職工購買補充醫療保險、礦區智能充電樁建成投運、取消“倒緊班”、設立“職工休息室”……職工群眾獲得感、幸福感、安全感與日俱增。

激活紅色引擎，跑出“加速度”。該礦黨委將黨建引領貫穿安全生產全過程，嚴格落實安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”總體要求，常態化開展“黨員承諾踐諾”“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”“隊長、書記責任區”等安全生產實踐活動，共設立了58個“黨員安全責任區”、10個“黨員安全示范崗”、68個“黨員安全包保”，黨員突擊隊和先鋒隊在抗洪搶險等危急時刻沖鋒在前，始終讓黨旗在一線高高飄揚。堅持“問題導向”，大力開展“黨建+安全生產”“黨建+科技攻關”“黨建+人才建設”“黨建+企業文化”等系列活動，切實把安全生產“難點”變為黨建工作“亮點”，促進黨員先鋒模范和黨支部戰斗堡壘作用發揮，推動黨建與安全生產中心工作雙融入、雙促進、雙提升，為礦井高質量發展提供源源不斷的動力。（田磊）

編輯：達文娟