四季度以來，孟村礦始終保持“強安全、精治災、優接續、提質量、嚴標準、促發展”的工作主線和“穩字當頭、以穩為先、以穩保安”的工作基調，各項工作穩中有進、穩中向好，針對人的不安全行為治理、隱患整改落實、安全警示教育等重點環節，開展了一系列活動，為全年各項工作圓滿收官營造了良好安全環境。

全員培訓奠基礎。針對人的不安全行為管理，該礦不斷優化安全生產責任制及崗位作業流程卡，并要求全員背誦掌握，嚴格按照崗位標準流程進行作業，堅決杜絕“三違”行為。同時巧用安全培訓，提升人員安全素養，開展了重大隱患判定標準、法律法規培訓和“一通三防”應急知識培訓，有針對性地對職工進行安全警示灌輸，不斷增強職工的安全意識；制定了考試滿分獎勵機制，梳理完成每個崗位的考試題庫，細化崗位考試清單，常態化組織人員參加考試；調整了全員培訓考核標準，對考核不合格人員調整工作崗位重新進行培訓。此外，該礦將“三違”人員親情幫教作為礦井安全管理的重點工作，采取家屬進課堂、安全心理咨詢、事故案例警示教育等形式，將親情幫教融入安全教育的全過程，取得了良好的效果，切實消除了不安全行為隱患。

動態監管除隱患。該礦緊盯薄弱人員、薄弱地點、薄弱環節、薄弱時段“四個薄弱”，對工作面現場管理、作業流程以及施工環節存在可能導致事故發生的“細枝末節”進行全面細致排查，常態化開展每月不安全行為統計分析，對易發“三違”的單位及區域精準管控，“三違”發生率明顯降低；做細做實“人人考核、崗崗評估、干部包崗”工作，對92個崗位標準作業流程、崗位風險和應急處置措施進行了修訂完善，進一步提高職工業務能力和風險辨識能力。同時，該礦不斷完善監控視頻系統，對井上下生產系統、重要崗位、單崗作業、災害治理全過程135處重點場所，實現了視頻“全覆蓋”，細化完善井上下52個網格化巡查點+管理干部走動式巡查卡，形成全區域、全時段的精細化安全管理模式。

警示教育強意識。“登高作業時，沒想到重心不穩從高處掉了下來，幸虧有保險帶掛著……”安全警示教育會上，一名職工正在講述他工作時的驚險一幕。為進一步提升全員安全意識，落實崗位安全生產責任，該礦常態化開展“一日一案例”“干部上講臺”“事故原因大討論”、每月第一周周三“安全日”上臺講等事故警示教育活動，對煤礦各類事故發生的原因及防范措施進行深入剖析、重點學習，并下發了《關于全員安全生產責任制自查自糾的通知》，修訂完善了各級人員安全生產責任制，對各崗位人員的安全生產責任制考核清單內容做出相對應的修改，確保內容符合現場實際，進一步強化了全體干部職工“上標準崗、干標準活”的意識，為礦井百日安全生產行動完美收官奠定思想基礎。（郝杰）

編輯：達文娟