2月26日，小莊礦召開“一通三防”警示教育大會，深刻汲取“2·22”瓦斯超限事件慘痛教訓，痛定思痛、舉一反三，對當前礦井工作進行再安排再部署。該礦班子成員，各部門、區隊（車間）共計200余人參加。會議由該礦董事長、總經理趙華全主持。

會議通報了“2·22”瓦斯超限事件基本情況，傳達了相關批示和文件精神。相關副總師、部門、區隊結合工作實際進行了檢討發言。會議就“一通三防”及安全重點工作進行了詳細安排。

會議要求，一是切實轉變思想、強化學習，在警示教育中增強思想自覺。全體干部職工要堅持從講政治的高度出發，時刻緊繃安全生產“思想弦”，真正弄懂“安全到底為了誰”。從杜絕工作中的陋習和習慣性違章出發，認真“學政治、學法規、學業務、學先進”，深刻分析本次事件背后的深層次原因，及時挖掘本單位、本崗位當前存在的風險隱患、流程漏洞和管理盲區，切實避免同類事件再次發生。二是切實轉變作風、實干擔當，在警示教育中增強責任自覺，做一個有良知的人、有良知的干部，守好自己的責任田，對照礦井年度各項重點工作，逐條、逐項抓好推進落實。三是切實轉變方法、狠抓落實，在警示教育中增強行動自覺。對各類管理制度“再梳理”，堅持用制度管人管事，壓緊壓實各級安全責任。對全礦安全風險“再研判”，努力將風險遏制在萌芽狀態。對重點環節管控“再加強”，綜合采用“人防+物防+技防”的全方位管控措施，達到閉環管理效果。

會議強調，一是引以為戒，深刻汲取事件教訓。必須時刻保持“歸零”心態，戒驕戒躁，穩扎穩打做好工作。深刻認識抓“一通三防”工作的重要性和緊迫性，痛改陋習，確保制度落實及時、到位、不打折扣。抓好安全生產教育培訓、安全生產知識積累、應急處置學習等業務工作，補齊漏洞和短板。二是痛定思痛，立即落實問題整改。開展全方位檢查和風險評估，召開專題會議（黨委會、總經理辦公會）進行研判。三是履職盡責，牢牢守住安全底線。時刻把安全利劍懸于頭頂，認真貫徹落實上級安全生產總體部署和決策安排，堅決執行“不安全不生產”的鐵律，深刻認識到安全是企業最大的政治、最大的效益，是全體干部職工最大的福祉，更是推動企業高質量發展的最根本前提。要努力培養主動發現隱患、解決問題的習慣，切實為安全生產保駕護航。

下一步，該礦將以嚴要求、細規定、明標準和狠考核為原則，從整體管理加強、標準規范掌握、現場操作明確和嚴格考核執行四個方面入手，全面提高礦井“一通三防”管理工作水平；開展井上下“過篩子”式全面檢查，優化檢查方式，直至查出隱患，解決問題；深入開展大討論、大反思活動，從能力、作風、履職盡責等方面認真討論、分析、反思，查找不足和漏洞，制定切實可行的整改措施；針對此次事件和日常管理上的漏洞，制定硬措施，確保礦井后續安全生產。組織全員認真學習兩辦《意見》、國務院安委會《硬措施》《煤礦安全生產條例》等規章制度以及各崗位工作職責和操作規程，鍛造“懂原理、明流程、會操作、知風險”的新型職工隊伍。（陳杰）

編輯：達文娟