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鐵運分公司：職工代表“靶向”巡視 筑牢安全民主“雙基石”
為充分發揮職工代表在安全保護監督中的職能和作用，切實保障職工生命安全與健康，不斷提升企業安全管理水平。近日，鐵運分公司工會組織從事安全管理工作的職工代表開展“一堂一舍一超市”、車站車間開展巡視活動，構筑起流動的“安全哨崗”，形成了獨具特色的安全監督合力。
本次職工代表巡視活動，采取“巡前一次培訓、巡中一次找茬、巡后一次回頭看”的方式，多角度、多方位、多層次對現場安全管理情況進行檢查。巡視前，分公司工會邀請安全監管部門負責人以“人人講安全、全員抓落實、履責控風險、奮力保安全”為主題開展職工代表專項培訓，進一步明確巡視內容、工作要求。
巡視分兩組同時進行，職工代表先后深入職工食堂、裝車倉、信號機械室、鐵路線路等區域，采用查、問、評、拍等形式，對安全生產責任制、安全教育培訓、安全工器具、勞保用品、急救藥品配備、環境衛生等落實情況進行了巡視。巡視過程中，職工代表們對安全培訓記錄、班組工器具、安全措施落實、勞保用品發放等方面進行重點檢查。針對巡視中發現的問題，巡視人員當場要求相關人員立即整改，針對不能馬上解決的問題，以下發“安全隱患整改通知書”的形式督促有關部門及時整改并反饋結果，形成閉環管理。據統計，本次職工代表巡視活動共發現問題6項，經與責任單位確認后，5項立行立改，1項限期整改，并同步建立改進項目清單。
通過此次巡視，真正讓職工代表“動”起來、作用“強”起來、工作“活”起來，既是企業對安全工作的“全面體檢”，也是深化民主管理、凝聚發展合力的重要實踐。同時，進一步推進了百日安全行動走深走實，筑牢安全防線，確保安全生產穩定。（雷霆）
編輯：達文娟
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