綻放在紀(jì)檢監(jiān)察崗位上的青春之花

她給人的印象總是很謙和、沉穩(wěn)。而與她朝夕相處的同事卻說，工作中的她滿是智慧、犀利，要求“苛刻”，愛“較真”，習(xí)慣“嘮叨”把問題講清楚。她就是公司紀(jì)檢監(jiān)察部業(yè)務(wù)主管—朱麗萍，自2013年從財(cái)務(wù)部轉(zhuǎn)崗到紀(jì)檢監(jiān)察崗位，她憑著對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的熱愛，刻苦學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力，以飽滿的工作熱情，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，嚴(yán)以律己的工作作風(fēng)，踐行著忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。先后榮獲陜煤集團(tuán)連續(xù)兩年紀(jì)檢監(jiān)察先進(jìn)個(gè)人、彬長(zhǎng)公司兩次紀(jì)檢監(jiān)察先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)提素質(zhì)，刻苦鉆研強(qiáng)本領(lǐng)。“作為一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部必須有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)?！彼恢倍及褜W(xué)習(xí)業(yè)務(wù)當(dāng)作頭等大事，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九屆歷次全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神以及《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》等黨內(nèi)法規(guī)，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。在工作中向老同志請(qǐng)教查辦案件、案件資料等需要注意的事項(xiàng)，利用工作之余研學(xué)政策法規(guī)、辦公文書，逐漸從一名“新手”成長(zhǎng)為“行家”，牽頭組織舉辦了一期公司紀(jì)律審查信息管理培訓(xùn)班，親自擔(dān)任主講老師。同時(shí)，參加陜煤集團(tuán)、彬長(zhǎng)公司各類紀(jì)檢監(jiān)察綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)10次，參與撰寫論文獲得中煤政研二等獎(jiǎng)。

以身作則樹標(biāo)兵，愛崗敬業(yè)創(chuàng)佳績(jī)。“要干就干好、要么就不干?！边@是她經(jīng)常放在嘴邊的一句話。剛進(jìn)入紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)，她多方搜集資料，多次請(qǐng)教學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了公司辦案文書，規(guī)范了紀(jì)檢監(jiān)察案件文書23類。2019年，她代表陜煤集團(tuán)紀(jì)委參加省國資委紀(jì)檢組舉辦的紀(jì)律審查信息管理培訓(xùn)班，熟練掌握了紀(jì)律審查信息錄入、分析、統(tǒng)計(jì)報(bào)送等工作，并將紀(jì)律審查信息管理系統(tǒng)延伸到基層單位，實(shí)現(xiàn)公司執(zhí)紀(jì)問責(zé)信息化全覆蓋。多年來，公司紀(jì)律審查信息報(bào)送率均達(dá)到98%以上，報(bào)送質(zhì)效位居陜煤集團(tuán)前列。

信訪舉報(bào)和案件查辦是紀(jì)檢監(jiān)察的核心工作。她修訂完善了公司《紀(jì)檢信訪舉報(bào)工作制度》，進(jìn)一步規(guī)范了紀(jì)檢信訪舉報(bào)和案件處置工作程序，參與并受理信訪舉報(bào)及問題線索共23件，立案審查13件，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，提升了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作水平。同時(shí)，組織開展紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查4次，確保打通審查調(diào)查“最后一公里”。在全省集中開展違規(guī)收送禮品禮金問題專項(xiàng)整治工作中，她主動(dòng)“出擊”，仔細(xì)研讀上級(jí)有關(guān)文件精神，印發(fā)了公司《開展違規(guī)收送禮品禮金問題專項(xiàng)整治工作方案》，協(xié)助組織召開了兩次動(dòng)員部署會(huì)，督促檢查工作進(jìn)展情況，確保專項(xiàng)整治工作順利完成。2020-2021年，她擔(dān)負(fù)起公司廉政檔案信息化體系建設(shè)工作，制定了《彬長(zhǎng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理暫行辦法》，對(duì)公司2016以來領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案資料進(jìn)行了規(guī)范整理，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案“三統(tǒng)一”；配合軟件開發(fā)公司研究確定檔案系統(tǒng)內(nèi)容、環(huán)節(jié)、程序、廉情預(yù)警等，同時(shí)將公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案資料錄入系統(tǒng)，要求采取大數(shù)據(jù)比對(duì)、分析等手段對(duì)干部廉政情況進(jìn)行全過程監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)了全公司數(shù)據(jù)共享“一張網(wǎng)”，推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察信息化建設(shè)，得到省國資委、陜煤集團(tuán)充分肯定。

建章立制堵漏洞 ，嚴(yán)以律己樹正氣。她深知要抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，根本在制度建設(shè)，關(guān)鍵在于抓好源頭。她先后修訂完善了公司《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施細(xì)則》《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核和責(zé)任追究的暫行辦法》《紀(jì)律審查人才庫管理辦法(試行）》《關(guān)于落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的實(shí)施辦法（試行）》等13項(xiàng)制度，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，進(jìn)一步提升公司紀(jì)檢監(jiān)察工作水平?！按蜩F還需自身硬”，作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，她始終嚴(yán)格要求自己，以身作則，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，清正廉潔，不謀私利，干干凈凈做事，明明白白做人，堅(jiān)持原則，拒絕打聽案情、說情請(qǐng)托，不該去的地方不去，不該吃的宴席不吃，不該拿的東西不拿，她用自己的實(shí)際行動(dòng)，樹立了紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象，詮釋著紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)那f嚴(yán)承諾。（彬長(zhǎng)公司宣）

編輯：彎桂清