12月13日，公司在生產(chǎn)服務(wù)中心舉辦人力資源業(yè)務(wù)知識(shí)與綜合管理能力提升專題培訓(xùn)班，為公司人力資源管理注入新的活力，推動(dòng)公司人才戰(zhàn)略穩(wěn)步前行。公司及所屬各單位人力資源部相關(guān)人員共計(jì)80余人參加培訓(xùn)。

秉持“定制化、精準(zhǔn)化、實(shí)效化”的原則，此次培訓(xùn)公司特邀華夏永道人力資源管理專家為大家授課，摒棄傳統(tǒng)單一的授課模式，創(chuàng)新性地采用小組討論、案例分析等參與式學(xué)習(xí)方法，緊密圍繞人力資源發(fā)展現(xiàn)狀與應(yīng)對、差異化薪酬、績效管理提升、員工培養(yǎng)設(shè)計(jì)、勞動(dòng)關(guān)系管理的風(fēng)險(xiǎn)防控等多個(gè)主題，從深度解讀戰(zhàn)略落地與目標(biāo)管理，到精細(xì)入微的員工激勵(lì)體系設(shè)計(jì)，培訓(xùn)課程緊密圍繞人力資源工作的核心要素，全方位、多角度地促進(jìn)學(xué)員知識(shí)更新與技能精進(jìn)。

培訓(xùn)期間，學(xué)員們展現(xiàn)出了極高的學(xué)習(xí)熱情和積極性，在課堂上認(rèn)真聽講、積極思考，圍繞各個(gè)議題展開深入探討，在互動(dòng)環(huán)節(jié)踴躍發(fā)言、分享經(jīng)驗(yàn)，極大地增強(qiáng)了培訓(xùn)效果和知識(shí)的吸收轉(zhuǎn)化效率，與專家老師形成了良好的教學(xué)相長氛圍。學(xué)員紛紛表示，這次培訓(xùn)受益匪淺，不僅豐富了專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備，更拓寬了工作思路和視野，為今后更好地應(yīng)對人力資源管理工作中的各種難題提供了有效的方法和工具。

本次培訓(xùn)是公司落實(shí)人才戰(zhàn)略的重要舉措，對于提升公司人力資源管理水平、推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有深遠(yuǎn)意義。后續(xù)，公司將繼續(xù)深化人才培養(yǎng)機(jī)制，不斷完善人力資源管理體系，打造一支高素質(zhì)、專業(yè)化、富有創(chuàng)新精神的人力資源管理隊(duì)伍，為公司的高質(zhì)量發(fā)展筑牢人才根基。（陳世榮 高蕊 劉旭 魏王龍）

編輯：達(dá)文娟