11月11日，從咸陽(yáng)市第十三次勞動(dòng)模范先進(jìn)工作者和先進(jìn)集體表彰大會(huì)上傳來(lái)喜訊，小莊礦宋永濤榮獲“咸陽(yáng)市勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

宋永濤自2010年參加工作以來(lái)，始終扎根煤礦生產(chǎn)一線，憑借過(guò)硬的技術(shù)水平、卓越的管理能力和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，帶領(lǐng)班組連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故，超額完成生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，為礦井高效開(kāi)采和能源保供作出了突出貢獻(xiàn)。他所帶領(lǐng)的綜采隊(duì)生產(chǎn)一班成為該礦技術(shù)上的“王牌班組”、安全上的“標(biāo)兵班組”，在煤礦生產(chǎn)一線譜寫(xiě)了一曲新時(shí)代勞動(dòng)者的贊歌。

他是安全生產(chǎn)的“急先鋒”。面對(duì)井下復(fù)雜地質(zhì)條件，宋永濤總是第一個(gè)進(jìn)入工作面，最后一個(gè)離開(kāi)。在該礦40205工作面過(guò)斷層期間，為保障生產(chǎn)安全，他主動(dòng)請(qǐng)纓，身先士卒排除安全隱患，帶領(lǐng)25名職工組成攻堅(jiān)突擊班，承擔(dān)了工作面的難活、險(xiǎn)活，經(jīng)過(guò)12天的奮戰(zhàn)，確保了工作面安全過(guò)完斷層，為礦井安全穩(wěn)定發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。

他是溫暖人心的“大家長(zhǎng)”。他自創(chuàng)“五必談”工作法，對(duì)工友思想波動(dòng)必談、家庭困難必談、違章操作必談、受到表彰必談、崗位調(diào)整必談，在管理中以真情感化職工。他加強(qiáng)制度創(chuàng)新，推行“班組績(jī)效考核積分制”，實(shí)行安全規(guī)章制度及規(guī)范操作班前提問(wèn)、班中落實(shí)、班后考核，激發(fā)了班組成員學(xué)習(xí)和工作積極性，增強(qiáng)了班組成員的安全意識(shí)。這些年，通過(guò)“師徒結(jié)對(duì)”和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)，他培養(yǎng)了12名技術(shù)骨干，其中5人晉升為班組長(zhǎng)。

他是創(chuàng)新創(chuàng)效的“排頭兵”。每次工作面安裝新設(shè)備時(shí)，他都會(huì)提前詳細(xì)了解設(shè)備構(gòu)造和性能特點(diǎn)，積極參與設(shè)備安裝、調(diào)試運(yùn)行以及維修保養(yǎng)。他積極研究探索生產(chǎn)上碰到的各類(lèi)問(wèn)題，解決了日常工作中的諸多“疑難雜癥”。在一次生產(chǎn)期間，一臺(tái)支架護(hù)幫板收不回來(lái)，他就此類(lèi)問(wèn)題和班組成員詳細(xì)研究、細(xì)致分析，提出并制定切實(shí)可行的措施，為成功解決該類(lèi)問(wèn)題提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)。針對(duì)皮帶張緊絞車(chē)鋼絲繩松繩后再次張緊時(shí)鋼絲繩容易脫槽、造成鋼絲繩斷裂的問(wèn)題，他認(rèn)真琢磨，仔細(xì)探索，加工出了防出輪卡槽，在實(shí)際應(yīng)用中徹底解決了鋼絲繩脫槽問(wèn)題。

寒來(lái)暑往，歲月更迭。宋永濤在采煤一線，用樸實(shí)的行動(dòng)詮釋著“勞動(dòng)最光榮”的深刻內(nèi)涵。雖然現(xiàn)已從綜采隊(duì)調(diào)至該礦調(diào)度指揮中心，但他仍以高度的責(zé)任感和使命感踐行著“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的煤礦精神，讓勞模精神在百米井下繼續(xù)綻放出耀眼的光芒。（雷冬華）

編輯：達(dá)文娟