時(shí)光鐫刻奮斗足跡，歲月見(jiàn)證不凡征程。當(dāng)2025年的時(shí)針指向終點(diǎn)，回望這一年，大佛寺礦錨定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，以黨建引領(lǐng)、安全夯基、科技賦能、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效、匠心鑄魂，在復(fù)雜地質(zhì)條件與生產(chǎn)挑戰(zhàn)中攻堅(jiān)克難，在千尺井下書(shū)寫(xiě)了智慧賦能、安全高效、和諧奮進(jìn)的動(dòng)人篇章。這一年，各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，既有指標(biāo)突破的喜悅，也有直面挑戰(zhàn)的堅(jiān)韌，每一步前行都充滿(mǎn)力量，每一項(xiàng)成就都閃耀光芒。

這一年，我們以“黨建引領(lǐng)”聚力，將紅色基因融入發(fā)展血脈。該礦聚焦安全治災(zāi)、降本增效等方面“急難險(xiǎn)重”問(wèn)題，大力開(kāi)展“書(shū)記破題·黨員奪旗”主題實(shí)踐活動(dòng)，確定攻堅(jiān)課題34項(xiàng)，黨支部書(shū)記“揭榜掛帥”，推進(jìn)課題破題攻堅(jiān)。礦井先后入選陜西省省級(jí)綠色礦山名錄，礦井瓦斯治理與綜合利用成果被央視紀(jì)錄片《超級(jí)礦井——綠色烏金》專(zhuān)題報(bào)道。黨課作品《奮斗百年路 啟航新征程》榮獲“煤炭行業(yè)第五屆微黨課大賽”一等獎(jiǎng)，企業(yè)對(duì)外形象進(jìn)一步提升。政研論文《以“九久”安全文化鋪就本質(zhì)安全礦井建設(shè)“平安路”》獲省煤炭行業(yè)思想政治工作理論研討優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)。

這一年，我們以“安全為天”堅(jiān)守，筑牢高質(zhì)量發(fā)展壓艙石。該礦構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的立體安全防護(hù)網(wǎng)，扎實(shí)開(kāi)展“人人考核、人人過(guò)關(guān)”，制定了應(yīng)知應(yīng)會(huì)等13種考核表，通過(guò)“分管領(lǐng)導(dǎo)每月抽考、管理人員動(dòng)態(tài)抽考、區(qū)隊(duì)人員季度全覆蓋抽考”，全員合格率達(dá)99%。深化落實(shí)“1+3+N”安全警示教育，綜合運(yùn)用“一看、二說(shuō)、三點(diǎn)評(píng)”“現(xiàn)身說(shuō)法”等措施，不安全行為同比下降9.6%。堅(jiān)持召開(kāi)周風(fēng)險(xiǎn)研判會(huì)，系統(tǒng)梳理17類(lèi)高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)，制定了6種安全作業(yè)票，對(duì)井上下111個(gè)巡查點(diǎn)扎實(shí)開(kāi)展“網(wǎng)格化”巡查，實(shí)行清單簽到、半月提醒、通報(bào)考核，各級(jí)檢查隱患同比下降34%。扎實(shí)開(kāi)展“學(xué)鐵規(guī)、明責(zé)任、硬落實(shí)、保安全”專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，安排具體工作13項(xiàng)，以“鐵規(guī)硬落實(shí)”的決心，守護(hù)著礦工的生命安全和礦井的平穩(wěn)運(yùn)行。

這一年，我們以“科技賦能”破局，奏響智慧礦山最強(qiáng)音。面對(duì)復(fù)雜地質(zhì)條件下的生產(chǎn)挑戰(zhàn)，礦井秉持“科技興安、科技興企”理念，建成涵蓋測(cè)量、透明采掘等9大模塊的智能開(kāi)采地質(zhì)保障系統(tǒng)，形成井下“全息導(dǎo)航圖”，實(shí)現(xiàn)地質(zhì)數(shù)據(jù)融合分析、動(dòng)態(tài)推演及可視化呈現(xiàn)，為精準(zhǔn)決策提供數(shù)據(jù)支撐。建成“隨鉆檢測(cè)－數(shù)據(jù)分析－動(dòng)態(tài)優(yōu)化”閉環(huán)管理機(jī)制，通過(guò)鉆機(jī)開(kāi)孔定向儀、隨鉆軌跡測(cè)量?jī)x，實(shí)現(xiàn)鉆孔軌跡精準(zhǔn)控制，累計(jì)鉆孔測(cè)斜反演458個(gè)。在4034上09智能化工作面，創(chuàng)新采用“掩護(hù)架+TYH-630C型液壓支架調(diào)移裝置”回撤新工藝，176臺(tái)液壓支架回撤工期縮短至15天，效率提升13.3%，徹底破解傳統(tǒng)工藝勞動(dòng)強(qiáng)度大、安全風(fēng)險(xiǎn)高的“卡脖子”難題，讓設(shè)備回撤作業(yè)邁入“遠(yuǎn)程操控、無(wú)人作業(yè)”的智能新時(shí)代。

這一年，我們以“精耕細(xì)作”賦能，激活提質(zhì)增效新動(dòng)能。聚焦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)難點(diǎn)，該礦深入貫徹“四種經(jīng)營(yíng)理念”，深挖內(nèi)潛降本增效。選煤廠實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)單位平穩(wěn)過(guò)渡，洗選單價(jià)下浮5%，年節(jié)約費(fèi)用464萬(wàn)元；優(yōu)化檢修班次每月節(jié)約電費(fèi)78萬(wàn)元，8項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)投資優(yōu)化節(jié)約989萬(wàn)元，累計(jì)完成節(jié)支創(chuàng)效4858萬(wàn)元。強(qiáng)化物資管理，消耗積壓物資1631.17萬(wàn)元，修舊利廢累計(jì)節(jié)約3545萬(wàn)元；開(kāi)展“微創(chuàng)效”活動(dòng)，116項(xiàng)措施節(jié)約費(fèi)用249萬(wàn)元。在煤質(zhì)管控上，精準(zhǔn)調(diào)整推采、配采方案，嚴(yán)格工藝監(jiān)管考核，精煤產(chǎn)率同比提升3.2%，累計(jì)生產(chǎn)塊煤55.81萬(wàn)噸。在產(chǎn)量受地質(zhì)條件影響的情況下，通過(guò)高效管理實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)均衡有序，圓滿(mǎn)完成進(jìn)尺目標(biāo)。

這一年，我們以“匠心筑夢(mèng)”育人，鍛造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化人才隊(duì)伍。緊扣礦井發(fā)展需求，創(chuàng)新構(gòu)建“六大載體”培育矩陣，以礦區(qū)職工培訓(xùn)中心為基礎(chǔ)，依托“5G+智慧礦山”培訓(xùn)基地、學(xué)歷+技能“雙提升”工程、技能大師工作室等平臺(tái)，統(tǒng)籌優(yōu)質(zhì)資源形成培育合力，充分發(fā)揮高技術(shù)領(lǐng)軍人才“傳幫帶”作用。該礦制定《高技能人才隊(duì)伍培養(yǎng)考核實(shí)施方案》，量身定制培養(yǎng)方案，推動(dòng)職工向“高精尖”人才進(jìn)階。常態(tài)化開(kāi)展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)，打造“技能大師微課堂+素質(zhì)興安抖音號(hào)+VR實(shí)操實(shí)驗(yàn)室”三大數(shù)字化平臺(tái)，推送設(shè)備故障拆解、安全操作指南等教學(xué)內(nèi)容，讓職工隨時(shí)隨地“充電蓄能”。在第十七屆全國(guó)煤炭行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽中，魏棟、王偉榮獲瓦斯檢查工一、二等獎(jiǎng)，王兆鵬、焦鵬鵬榮獲綜采維修電工一、三等獎(jiǎng)，一批技能精英在全國(guó)賽場(chǎng)嶄露頭角。

致敬2025，這是直面挑戰(zhàn)、砥礪前行的一年，更是滿(mǎn)載收獲、積蓄力量的一年。不凡的成就，源于每一位大佛寺礦人的堅(jiān)守與拼搏。面對(duì)40203工作面涌水、4034上09工作面斷層等挑戰(zhàn)，他們迎難而上、精準(zhǔn)施策。

站在新的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，大佛寺礦將帶著這份不凡的奮斗記憶，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、乘勢(shì)而上，以更加昂揚(yáng)的姿態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，在高質(zhì)量發(fā)展的道路上繼續(xù)勇毅前行，書(shū)寫(xiě)更加輝煌的未來(lái)。（田文龍）

編輯：達(dá)文娟