經(jīng)營管理
今年以來,胡家河礦聚焦經(jīng)營管理提升年“主脈絡”,牢固樹立過“緊日子”思想,深挖內(nèi)部潛力,多管齊下降低材料成本,持續(xù)從全員創(chuàng)效、成本管理、科技創(chuàng)新三方面做好降本增效“大文章”,推進經(jīng)營管控質效穩(wěn)步提升。

強化管理 全員行動深挖潛
“眾人拾柴火焰高,只有全員一起發(fā)力,才能將成本降下來!”該礦持續(xù)深化“13510”成本管控模式,編制下發(fā)了成本預算管理辦法,按專業(yè)分類精準預算各項指標,通過分解目標、制定清單、明確節(jié)點、嚴格標準,深挖降耗力度。定期召開經(jīng)營分析會,查找問題、制定措施,獎優(yōu)罰劣,從源頭上節(jié)支降耗。完善細化成本控制項目和目標,明確了整改責任部門,全程監(jiān)督落實情況。建立成本考核機制,切實做到材料有計劃、消耗有定額、使用有監(jiān)控。倡導廢舊材料一律“就地取材、循環(huán)利用”,引導廣大職工樹立節(jié)支降耗的緊迫感和責任感,切實做到事前想節(jié)約、事中抓節(jié)約、事后有節(jié)約,營造了“人人參與經(jīng)營管理,個人參與成本控制”的良好氛圍。

細節(jié)入手 精打細算控成本
該礦以成本費用考核為導向,大力推行低成本戰(zhàn)略,進一步深挖內(nèi)部潛力,堅持從細節(jié)上做好文章,將每分錢都花在刀刃上,捂緊“錢袋子”,過好“緊日子”,全力做好降本增效大文章。堅持“日控制、周通報、月考核”管理制度,實時跟蹤各區(qū)隊物資材料領取和回收情況,對入庫物資進行掛牌管理、分類擺放,切實做到計劃有依據(jù)、消耗有定額、考核有指標、回收有比例、復用有安排,有效杜絕丟失浪費現(xiàn)象。持續(xù)完善材料管理辦法,制定管控措施,對各單位節(jié)超進行獎罰,以剛性考核,倒逼全員抓好材料費用管控。按照“能復用不領新、能自修不外委、能自制不外購”的原則,大力開展修舊利廢工作,通過拆解、重組等方式,實現(xiàn)物盡其用、變廢為寶,減少新材料投入。
科技創(chuàng)新 打開降本新空間
向“新”而行,抓住科技創(chuàng)新就牽住了降本增效的“牛鼻子”。該礦持續(xù)深化科技創(chuàng)新工作,瞄準安全生產(chǎn)常態(tài)化技術難題與瓶頸難點,以工藝改革、技術創(chuàng)新、智能化建設等創(chuàng)新為手段,大力優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)運營成本。加強產(chǎn)學研合作,推行“揭榜掛帥”和自主創(chuàng)新鼓勵激勵機制,加快圍巖主動控制、全自動鉆錨支護、頂板礦壓監(jiān)測、綠色低碳、智能采掘、智能監(jiān)測監(jiān)控等方面的研究與應用,全力破解“卡脖子”難題,加速培育新路徑、新模式。充分發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室作用,大力實施“小技術觸發(fā)大創(chuàng)新、小節(jié)約匯聚大效益、小發(fā)明派上大用場”,常態(tài)化開展“三小一練”“五小”創(chuàng)新、“小改小革”技術革新活動,深度挖掘降本增效紅利,釋放創(chuàng)新創(chuàng)效活力。
下一步,該礦將把“降”落到實處,把“增”顯到明處,以積極主動謀發(fā)展的姿態(tài)聚焦降本、提質、增效關鍵點,匯聚全員“聚智挖潛”強大合力,全力以赴打好降本增效“持久戰(zhàn)”,助推礦井在高質量發(fā)展中全速前進。(田磊)
編輯:達文娟


